転職を成功させる自己PR！それは面接での〇〇力だった！

新卒であれ転職であれ、就職活動の基本中の基本は、面接でいかに自己PRがうまくできるかということですよね。ですが転職者には、新卒者にはない「社会人としての経験を大なり小なり積んでいるはずである」という、企業側の厳しい目が向けられます。

そこで今回は、そうした高いハードルを乗り越え、見事転職を勝ち取るための秘訣をお教えしたいと思います。

転職での面接で採用担当者は何を見ているか

転職先の企業の採用担当者が、あなたを面接する際において何を見ているのか？それはズバリあなたのプレゼンテーション能力です。転職に失敗し続ける人の特徴は、自分の希望や自分の出来ることを一方的に企業に伝えるだけで、企業側がどんな人材を欲しがっているのかといった視点で考えられないという点です。

それでは一体どんなことをプレゼンテーションすればいいのでしょうか？大切なポイントを３つに分けて、詳しく説明していきましょう。

3つのプレゼンテーション能力を身につけよう

転職活動で必要な３つのプレゼンテーション能力、それは、

第一印象のプレゼンテーション
コミュニケーション力のプレゼンテーション
自分のスキルをPRするプレゼンテーション

能力です。これらのプレゼンテーション能力から、あなたがいかに会社にとって有益な人材かという事を判断するわけです。具体的には、自社の人間として恥ずかしくないか、利益を上げてくれるか、すぐに辞めてしまわないか、ということです。これを短時間の間に表現しなくてはなりません。

1.第一印象のプレゼンテーション

面接担当者は、第一印象のプレゼンテーションで既に、採用するか否かの心象を8割以上決めているといっても過言ではありません。それだけ重要なハードルになりますので、ここは細かく説明していきます。

口元の美しさ

まず歯はしっかり治療しましょう。歯の色や歯並びのケアは、お金もかかりますが、それ以上に得るものも大きい大切なポイントです。口元が美しくなればそれだけ自信にもつながり、自然と印象の良い笑顔になってきます。逆に汚い色や歯並びの口元は、下品な印象を与え、それだけで自己管理が出来ない人というレッテルを貼られてしまうかもしれません。

肌のキレイさ

次に肌の手入れもしっかりしましょう。吹き出物だらけのお肌をしていると、食事もいい加減なのではないか、規則正しい生活を送っていないのではないかという印象を持たれてしまいます。つまり健康上の問題がある、あるいは遅刻や睡眠不足によるケアレスミスを起こす可能性があると判断されてしまいます。

髪のツヤ

髪もしっかり洗います。いかにも洗っていませんというような油っぽい髪は言うまでもありませんが、洗っていてもカラーリングやドライヤーなどで傷みパサついた髪は、それだけでだらしなく見えがちです。しっかり美容院でトリートメントをしてもらいましょう。

パリッと見える服

衣服はもちろん、パリッとクリーニング店で仕上げたものを着用、靴もなるべく良いものを磨いて行きます。特に後姿がだらしなくないよう、ボトムスのサイズや靴のヒールの擦り減りなどに注意しましょう。体型を補正してくれる下着を着用するのも、見た目が良くなるだけでなく、姿勢も美しく見えるのでおすすめです。

歯・肌・髪・衣服これらがピシッと決まると、自然と自分の内から自信が沸いて来て、それが立ち居振る舞いに現れるようになります。そうです、上品で自信に満ちた姿を魅せることこそが、第一印象のプレゼンテーション最終目標です。

2.コミュニケーション力のプレゼンテーション

転職者に対して採用担当者が最も懸念することは、前職でうまく社内外の人間とコミュニケーションが取れなかったからなのではないか？ということです。そのため、最も大切なポイントは、うまくやることではなく「誠実さ」が伝わるようにすることです。

事前に様々な質問を想定してシミュレーションすることはもちろん非常に重要なことですが、絶対にやってはいけないことは、想定外の質問をされた時に、取り乱したり、言葉に詰まったり、固まってしまったりすることです。中にはあえて意地悪な質問をされることもあるかもしれませんが、そこで感情的になったり、ムキになって反論するなどもってのほか。

採用担当者はあなたがどれだけ「臨機応変」かつ「誠実に」対応できるかを見ています。知らないことやできないことをつつかれても、「申し訳ありません、未熟ながらその点につきましては不勉強でございましたので、これを良いチャンスと受け止め、早速勉強させていただきます。」などと笑顔で対応できるようにしましょう。

3.自分のスキルをPRするプレゼンテーション

最後に、自分の培ってきたスキルをどうPRするか、そのプレゼンテーションの取って置きの手法をお教えします。

デザイナーやクリエイターなどは、ポートフォリオと呼ばれる、自分の作品をファイルにまとめたものを持参していきますが、これと同じように自分にできることと、そのスキルによってどんな貢献が会社にできるのかということを書類にまとめていくのです。

文字があまりに多すぎるものは、それだけで読むのに手間がかかります。この資料も、パッと見てすぐに内容が分かるようなセンスのよいものにしましょう。文字であれば大きめの文字で、箇条書きや図・表などにします。企業側はその文書を見ることで、文章をまとめる力やパソコンでの文書作成能力がどれくらいあるのかを判断する目安になります。

また過去の仕事でやってきたことを一覧表にするのも良いでしょう。機密情報や持ち出し禁止書類でなければ（必ず退職した会社に確認を取って下さいね）、前職で作成した書類などを見せるのも手です。

以上、転職ならではの面接時におけるPRポイントと方法をまとめてみました。見事転職を成功させて素晴らしい人生の再スタートを切って下さいね。